为凝聚员工智慧、推动公司创新发展，培养员工对公司经营管理的参与意识，鼓励员工为公司可持续发展献计献策，从而提高企业管理水平，降低运营成本，保证产品质量，促进安全生产等，江苏国强特于2021年8月10日启动“合理化建议活动暨打击企业不正之风行动”。

集团人事行政管理中心陆续组织开展了三场培训宣导会，集团各中心、国强镀锌事业部、国强兴晟事业部、国电公司、国智公司主要领导分别出席了宣导会。

自活动开展以来，公司全体员工踊跃参加，共收到合理化建议217条，经初步审核共受理182条，受理率：83.87%。

现将8月员工合理化建议提报汇总情况、评选结果及受理奖励名单公示如下：

一、8月“月度推广先锋”评选

二、8月“月度标兵”评选

三、8月受理奖励名单

综上所有奖励/奖品，将于2021年9月15前单独发放，具体领取时间另行通知。

8月尚有部分部门无合理化建议提报，尤其是集团其他各中心，请未参与的部门积极宣传发动，鼓励全员参与，向榜样（先锋/标兵）学习，共同推动本次活动的有序、持续开展，推动公司管理创新、持续改进。